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MLI 수업과 강사

수업은 실질적으로 사용할 수 있는 부분에 집중합니다.

일반 영어 수업에서는 트위터, TED talks, 영화 장면같이 실용 영어를 습득할 수 있는 자료들을 사용합니다. 또한 이 자료들을 통해서, 학생들은 체계적으로 문법, 쓰기, 읽기, 어휘, 듣기, 말하기의 패턴을 습득 할 수 있습니다.

그리고 토플과 같은 시험 준비반에서는 학생들이 그들만의 문제 푸는 방식을 만들어서 공부를 하는 방법을 배우게 됩니다.

MLI 강사

매년 약 1,200명의 졸업생을 배출하고 이 숫자는 우리 학교 강사들의 질을 단편적으로 보여줍니다.
우리는 참관, 평가, 전문 인력개발 워크숍을 통해서 지속적으로 강사의 질을 향상 시키고 있습니다.

채용 요건(강사 채용 체크 리스트)

  • 4년제 대학 졸업자
  • 영어 강사로 3년 이상 일한 경험
  • TESOL과 같은 영어 강사 자격증
  • TOEFL® / GMAT® 같은 영어 시험에 대한 지식
  • 탄탄한 의사 소통 능력
  • 강의에 대한 열정과 헌신

채용 방법

  • 이력서와 학위
  • 영어 문법 시험
  • 인터뷰
  • 가상 수업

채용율은 20% 미만입니다.

교육 & 평가 시스템

MLI에서는 강사의 질을 유지하기 위해서 매 12주마다 다음의 세가지 항목을 체크합니다.

1. 학생들은 강사와 사용하고 있는 교과서를 평가합니다. 85% 이하의 만족도를 받은 강사는 전문성 개발 교육을 받습니다.
2. 경험이 많은 강사로 구성된 팀이 수업을 참관하고 평가 보고서를 만듭니다.
3. 강사의 질을 향상시키기 위해 전문성 개발과 교육 워크샵을 개최합니다.

관리자와 강사들은 교육의 질을 향상 시키기 위해 매일 노력합니다!

Julie

Brian

Kelsey

Shawna

Benjamin

Kyle

Lindsay

Leo

Alex

Carl

Shenna

Bonnie

Patrick

Hubert

Matt

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